Как написать заявление об увольнении по собственному желанию по состоянию здоровья? - коротко
Заявление об увольнении по собственному желанию по состоянию здоровья должно содержать просьбу о расторжении трудового договора с указанием причины и даты увольнения, а также ссылку на медицинские документы.
Как написать заявление об увольнении по собственному желанию по состоянию здоровья? - развернуто
Заявление об увольнении по собственному желанию по состоянию здоровья составляется в соответствии с общими правилами оформления подобных документов, но с учетом специфики причины увольнения. В шапке документа указываются наименование организации, должность и ФИО руководителя, а также ваши ФИО, должность и контактные данные. В основной части заявления необходимо четко и лаконично изложить причину увольнения — состояние здоровья, которое не позволяет продолжать выполнение трудовых обязанностей. Уточните, что решение принято добровольно, и укажите дату, с которой вы планируете прекратить работу.
Если у вас есть медицинские документы, подтверждающие состояние здоровья, их можно приложить к заявлению, но упоминать об этом в тексте не обязательно. Важно соблюсти сроки предупреждения об увольнении, установленные трудовым законодательством, — обычно это две недели. Однако в случае серьезных проблем со здоровьем работодатель может согласиться на сокращение этого срока по договоренности.
В конце заявления поставьте дату и подпись. После подачи документа работодатель обязан издать приказ об увольнении и произвести окончательный расчет, включая выплату неиспользованного отпуска и других причитающихся сумм. Если увольнение связано с медицинскими показаниями, это не влияет на право получения трудовой книжки с записью об увольнении по собственному желанию.
Рекомендуется сохранить копию заявления с отметкой о приеме или направить его по почте с уведомлением, чтобы подтвердить факт подачи. В случае возникновения спорных ситуаций это может послужить доказательством соблюдения процедуры увольнения.